薛巍【培训】--礼仪培训要融入企业文化 _ 薛巍的专家文章

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标签：薛巍礼仪培训

组织的企业文化。。。。而昨天查网站好像不太顺畅，后来得知是网站在维护中。好在晚饭时拿到几分资料，回房间仔细看了下，还真详细，总结了几个重点：

1、实施“塑形”工程

2、服务抓诚信，社区抓公德，家庭抓和睦，团队抓效能

3、提高广大管理人员的性格魅力和沟通水平

4、建设“四好”领导班子为重点

5、责任、压力、操作、监督

6、责任大于能力

7、“讲诚信、守四德、学业务”

9、“开拓、创新、严谨、务实”的工作精神

已将核心内容融入到课件中，睡觉去了，充足的睡眠是保证课程质量的必须！

类别：职场礼仪 | 浏览数(3405) | 评论(0) | 收藏

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